Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Обязанности работодателя по обеспечению работников СИЗ

В обязанности непосредственного руководства помимо издания соответствующих локальных актов организации входит также назначить ответственного за распределение данных ресурсов. Кроме того, такие должностные лица должны отнести определенные предметы к различным уровням угрозы, а также перечислить весь имеющийся материал в инвентарной книге. Также в их обязанности входит назвать и предназначить такие защитные средства для определенных категорий штатных сотрудников при проявлении опасных ситуаций.

Внимание! Главной обязанностью помимо сохранения жизни и здоровья граждан является полное штатное обеспечение всех структурных единиц в соответствии с правилами об осуществлении нормальной трудовой деятельности в компании

Как выдавать СИЗ

Чтобы выдавать СИЗ и спецодежду работникам, необходимо подтвердить факт ее выдачи, в связи с этим рекомендуется выполнить следующее:

  1. Распорядительным документом по объекту назначить лицо, ответственное за получение, постановку на бухгалтерский учет и выдачу СИЗ. Как правило, это заведующий хозяйством.
  2. Ответственный работник получает СИЗ и спецодежду на центральном складе по отдельным требованиям, существующим на данном предприятии.
  3. После СИЗ размещаются на складе для их хранения. Стоит отметить, что хранить подобные вещи необходимо при определенных температурных условиях и параметрах по влажности в помещении. Для этого собственно и ведется журнал ТВР (температурно-влажностный режим) ежедневно.
  4. После того как одежда получена и аккуратно разложена в складском хозяйстве, ее можно выдавать сотрудникам согласно данным из поданной заявки.
  5. Чтобы факт выдачи спецодежды был подтвержден, необходимо на каждого работника, получающего СИЗ, завести карточку выдачи. Этот документ очень важен и его требуется заполнять аккуратно, так как его могут попросить при любой проверке по охране труда и технике безопасности, а также он прилагается к материалам по расследованию несчастного случая или сложившихся обстоятельств, по причине которых могло произойти непредвиденное происшествие.
  6. Выдавать рабочие костюмы и обувь рекомендуется с записью в личную карточку, а выдача, к примеру, противогазов и респираторов фиксируется в отдельном журнале, так как это расходный материал и он списывается автоматически.

Учет должен быть по каждому шагу получения и выдачи, только так можно подтвердить факт обеспечения работников СИЗ.

Каков порядок приобретения СИЗ

Согласно требованиям нормативной документации СИЗ выдаются сотрудникам бесплатно, то есть их предварительно приобретает работодатель.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Приобретаемые СИЗ должны иметь все необходимые лицензии и сертификаты

На предприятиях возможно организовывать процесс приобретения следующим образом:

  1. Собирается информация о необходимости обеспечения сотрудников СИЗ.
  2. Все сведения обобщаются и производится общий расчет по стоимости планируемых для приобретения вещей. Получается, что необходимо предусмотреть затраты на следующий год.
  3. Далее, отделы снабжения приобретают необходимые СИЗ.
  4. После приобретения необходимо пройти все процедуры оприходования по бухгалтерскому учету и выдавать непосредственно в подразделения для обеспечения работников.

При приобретении также необходимо учитывать следующие моменты:

  1. Организация, реализующая СИЗ, должна иметь лицензию на их продажу.
  2. Обязательно необходимо прикладывать сертификат к непосредственной продукции — это свидетельствует, что она пригодна к использованию.
  3. При поставке партии спецодежды и СИЗ необходимо осуществить ее приемку, то есть выполнить входной контроль. Для этого назначается специальная комиссия. В случае обнаружения брака или иных несоответствий, а также отсутствия необходимых документов продукцию не стоит принимать и по этому поводу нужно подготовить акт.

Подготовка к пользованию

9. При получении защитного плаща, чулок, перчаток необходимо проверить комплектность, целость материала, швов и фурнитуры. Обнаружив некомплектность или неисправность средств защиты, доукомплектовать их или провести ремонт.

10. Подбор плащей проводят по росту военнослужащего: первый рост – для военнослужащих ростом до 166 см, второй – от 166 до 172 см, третий – от 172 до 178 см, четвертый – от 178 до 184 см и выше.

При получении плаща, не бывшего в носке, необходимо:

  • вставить шпеньки в держатели шпеньков;
  • привязать двойным узлом держатели плаща короткой частью к петлям плаща на горловине с изнанки;
  • привязать закрепки к держателю: держатель закрепки ввести в прорезь закрепки, затем закрепку продеть через петлю на конце держателя и затянуть;
  • вставить запасные шпеньки в отверстия кармана на левом рукаве (в плащах старой конструкции – в карман под проймой правого рукава на изнаночной стороне);
  • запасную закрепку закрепить одним из запасных шпеньков;
  • надеть плащ в рукава, противогаз и стальной шлем;
  • надеть капюшон на стальной шлем и застегнуть два верхних шпенька плаща;
  • с оказанием взаимопомощи закрепить в нужном положении затяжник;
  • снять плащ, стальной шлем и противогаз; вставить два шпенька в держатели шпеньков чехла;
  • нанести знаки воинского различия;
  • уложить плащ в чехол (рис. 2).

11. Для укладки плаща в чехол необходимо:

  • расстелить чехол на ровной поверхности наружной стороной вверх, держатели плаща пропустить через прорези в хлястиках чехла;
  • полы и спинку сложить продольными складками так, чтобы габариты плаща по ширине не превышали 30 см (рис. 2, а);
  • уложить плащ, начиная снизу, гармошкой (с шириной складок 15-20 см) на чехол и отвернуть капюшон на плащ (рис. 2, б), завернуть боковые стороны чехла, скатать плащ вместе с чехлом и застегнуть хлястики чехла (рис. 2, в).

При отсутствии чехла плащ укладывают в такой последовательности:

  • расстелить плащ наружной стороной вверх, сложить раздельно обе полы продольными складками так, чтобы габариты плаща по ширине не превышали 30 см, свернуть в скатку, начиная от низа плаща до капюшона;
  • повернуть капюшон затяжником и стальными рамками наружу;
  • затяжник капюшона обвести вокруг скатки и закрепить в стальных рамках капюшона.

12. Подбор чулок проводят по размеру обуви:

  • первый рост – для обуви (сапоги, ботинки) до 40-го размера;
  • второй рост – для 42-го размера;
  • третий рост – для 43-го размера и больше.

Для зимней обуви (валенки, унты) чулки подбирают на один размер больше, чем для летней.

При получении чулок, не бывших в носке, необходимо:

  • вставить шпеньки в держатели;
  • привязать тесьму двойным узлом к петле в верхней части голенища;
  • уложить чулки в чехол, свернув каждый чулок отдельно в скатку, начиная с осоюзки;
  • застегнуть чехол.

13. Подбор перчаток проводят по результатам измерения обхвата ладони на уровне пятого пястно-фалангового сустава (рис. 3):

  • для БЛ-1М – до 21 см – первый размер; от 21 до 23 см – второй размер; более 23 см – третий размер;
  • для БЗ-1М – до 22,5 см – первый размер; более 22,5 см – второй размер.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Рис. 2. Укладка защитного плаща ОП-1М в чехол

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Рис. 2.1. Укладка защитного плаща ОП-1М без чехла

При получении перчаток необходимо:

  • взять одну перчатку за края обреза краги двумя руками и резко перекрутить ее на себя на один оборот, достигнув поддува перчатки в кистевой части рук;
  • осмотреть перчатку в поддутом состоянии, то же проделать со второй перчаткой;
  • уложить перчатки в чехол под чулки, предварительно вывернув краги наружу (на кистевую часть перчаток);
  • застегнуть чехол.

14. На чехол для плаща и чехол для защитных чулок и перчаток пришить бирки.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Рис. 3. Измерение руки по пятому пястно-фаланговому суставу

Классификация

Средства защиты человека можно разделить по принципу предохранения, способу изготовления. В зависимости от того, какие органы оберегают данные элементы, их делят по назначению. Все предохранительные компоненты могут предназначаться для защиты:

  • глаз;
  • органов дыхания;
  • головы;
  • кожных покровов;
  • от ударов, падения с высоты.

По принципу защитного действия средства бывают изолирующие и фильтрующие. Первые исключают попадание в организм человека вредных производственных веществ, ограждают от световых излучений, огня, электрического тока. Действие вторых основано на принципе фильтрации. Зараженный воздух, проходя через очищающие элементы, освобождается от вредных соединений и становится пригодным для дыхания. По виду изготовления данные средства бывают: выпускаемые промышленными предприятиями, создаваемые на месте из подручных материалов.

Ответственность за необеспечение

Работодатель несет административную ответственность за ненадлежащее обеспечение сотрудников СИЗ по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, в случае повторного совершения аналогичного нарушения — в соответствии с ч. 5 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Если наниматель не обеспечил работников СИЗ первого класса (простой конструкции), не отремонтировал, не заменил своевременно, ответственность наступит по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ в виде:

  1. Предупреждения.
  2. Штрафа:
  • на должностных лиц — от 2000 до 5000 рублей;
  • на ИП — от 2000 до 5000 рублей;
  • на юрлицо — от 50 000 до 80 000 рублей.

Если наниматель не обеспечил работников СИЗ второго класса (сложной конструкции), ответственность наступит по ч. 4 ст. 5.27.1 КоАП РФ в виде штрафа:

  • должностному лицу — от 20 000 до 30 000 рублей;
  • ИП — от 20 000 до 30 000 рублей;
  • юридическому лицу — от 100 000 до 150 000 рублей.

Повторное аналогичное нарушение повлечет ответственность в соответствии с ч. 5 ст. 5.27.1 КоАП РФ в виде:

  • должностному лицу — штрафа от 30 000 до 40 000 рублей или дисквалификации на срок от одного года до трех лет;
  • ИП — штрафа от 30 000 до 40 000 рублей или административного приостановления деятельности на срок до 90 суток;
  • юрлицу — от 10 000 до 200 000 рублей или административного приостановления деятельности на срок до 90 суток.

Таким образом, зоной ответственности нанимателя является своевременное и в полном объеме предоставление сотрудникам сертифицированных СИЗ, контроль за правильностью их применения, а также за хранение и уход за ними.

Охрана труда и средства индивидуальной защиты – общая информация

Нормативы в сфере охраны труда регламентируют порядок и необходимость использования таких специальных средств в определенных ситуациях. Такие нормы делят инструментарий на группы в зависимости от поражающих факторов и специфики деятельности самой компании. Также эти нормы дают определение, что такое СИЗ и как должны расшифровываться различные сокращения при использовании спецодежды, специального вида предметов, а также назначение такого инструмента.

Определение угроз, которые могут исходить в случае нештатной ситуации, также указывается в нормах трудового и отраслевого законодательства. К примеру, пожар требует использования определенных изделий для защиты здоровья. Применение оружия требует кардинально отличающихся СИЗ, также как в случае экологической или бактериологической угрозы требуются использование кардинально иных средств защиты.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Стандартные универсальные изделия для отражения поражения кожных покровов

Что такое СИЗ и для чего они нужны

Защитные средства используются только в качестве крайней меры, когда другие меры повышения уровня безопасности не дают результата, к примеру, если нельзя проводить работы в изолированном помещении. Тем не менее, даже они не могут гарантировать обеспечение полной безопасности.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

СИЗ, применяемые на производстве

Применение средств индивидуальной защиты оправдано в тех областях, где снижение общего уровня опасности нецелесообразно или не представляется возможным. К примеру, при работе на электроустановках, при производстве химической промышленности, в строительстве.

СИЗ защищают работников от пыли, радиоактивного воздействия,  неблагоприятных для организма человека температур, уменьшают действие вредных факторов на производстве.

Применяемые на производстве средства защиты обязательно сертифицируются.

Важно! При приобретении необходимо не только проверить наличие всех необходимых бумаг, но и хранить их в дальнейшем. Некоторые виды работ и вовсе запрещено проводить без СИЗ

Работники имеют право отказаться работать, если им не выданы средства защиты, а работодатель либо устраняет несоответствие, либо переводит работника на другую работу, при этом сохраняя за ним прежний оклад или увеличив его. Перевод на должность с более низким окладом запрещен, даже если работник согласен на такой шаг

Некоторые виды работ и вовсе запрещено проводить без СИЗ. Работники имеют право отказаться работать, если им не выданы средства защиты, а работодатель либо устраняет несоответствие, либо переводит работника на другую работу, при этом сохраняя за ним прежний оклад или увеличив его. Перевод на должность с более низким окладом запрещен, даже если работник согласен на такой шаг.

Важно! В России, согласно ТК РФ, статьи 221 работодатель обеспечивает  работника СИЗ. Он не имеет права требовать самостоятельного приобретения изделий

Перед работой обязательно проходит инструктаж, на котором дается основная информация о том, как правильно использовать выданные средства.

Классификация средств индивидуальной защиты (СИЗ) кожи

Все средства индивидуальной защиты кожи можно классифицировать по принципам защитного действия, использования и по назначению.

По принципу защитного действия, заключающегося в материале изготовления защитной одежды, СИЗ кожи бывают фильтрующие и изолирующие.

  • Фильтрующие средства защиты кожиФильтрующие средства защиты кожи изготавливаются из специальных материалов, которые пропитываются химическими составами, нейтрализующими или поглощающими вредные газы, пары и аэрозоли. Материалы, используемые для изготовления фильтрующей защитной одежды, являются воздухопроницаемыми, что позволяет их применять на протяжении длительного времени без негативного воздействия на кожу. К фильтрующим средствам защиты кожи относятся защитные костюмы, комбинезоны, которые используются в комплекте с фильтрующими противогазами, а также сапогами и перчатками.
  • Изолирующие средства индивидуальной защиты кожиИзолирующие средства индивидуальной защиты кожи производятся из прорезиненных или полимерных материалов, которые являются полностью воздухонепроницаемыми. Используются такие костюмы, когда плотность заражения слишком велика и фильтрующая одежда не способна защитить организм от вредного воздействия зараженной атмосферы. К изолирующей одежде относятся как костюмы, так и накидки, которые в свою очередь могут быть герметичные (применяются для защиты от вредных паров, газов, аэрозолей, химических растворов, их капель и брызг) и негерметичные (защищают только от аэрозолей или капель).

Если сравнивать влияние на организм человека защитных костюмов, то одежда фильтрующего типа пригодна для более длительного ношения, т.к. изготавливается из дышащих материалов. Использование СИЗ кожи изолирующего типа заметно влияет на теплообмен. Длительные работы в таких костюмах, особенно высокой интенсивности или при высоких температурах, могут привести к перегреву или тепловому удару. Поэтому использование изолирующих средств защиты кожи ограничено по времени и при необходимости требует перерыва между работами.

Классификация по назначению подразумевает выделение таких видов СИЗ кожи как табельные (общевойсковые и специальные) и простейшие (подручные).

  • Табельные средства индивидуальной защиты кожиТабельные средства индивидуальной защиты кожи призваны защищать кожу человека от опасных газов, паров, аэрозолей и дымов, от радиоактивных веществ и бактериологических выделений, сильнодействующих ядовитых веществ и др.Общевойсковые СИЗ кожи являются изолирующими средствами защиты и используются в основном военными подразделениями. К общевойсковым СИЗ кожи относится общевойсковой защитный комплект (ОЗК), к специальным – легкий защитный костюм Л-1.
  • Подручные средствам защиты кожиК подручным средствам защиты кожи относится одежда, наиболее подходящая для защиты, когда нет возможности использования табельных средств.Наилучшим вариантом будет использование производственной одежды, сшитой из брезента или грубого сукна (куртки, брюки, комбинезоны и др.). Также, некоторую защиту обеспечивают и теплые вещи – драповые и кожаные пальто, дубленки, ватники, джинсовые куртки.На время действия и эффективность защиты, безусловно, влияет состав и концентрация в воздухе вредных веществ. Однако, за неимением специальных защитных средств, не лишним будет использовать и подручные материалы. Чем плотнее ткань, тем более эффективно ее защитное действие. Для защиты ног используются резиновые сапоги, галоши, высокие кожаные сапоги, на руки одеваются кожаные или если есть резиновые перчатки.

По принципу использования средства индивидуальной защиты кожи разделяют на средства одноразового, постоянного, периодического и многократного применения. Табельные средства защиты (общевойсковой защитный костюм, защитный костюм Л-1) являются средствами защиты периодического использования. После завершения работ в зараженной зоне костюмы подвергаются специальной обработке, что позволяет их использовать многократно. 

Правила применения

При использовании защитных устройств следует придерживаться следующих правил:

  • при использовании плотно прилегающих масок мужчинам нельзя носить бороду или усы. Волосы будут мешать плотному прилеганию маски. В этом случае СИЗОД окажется неэффективным;
  • носить очки при использовании защитных устройств нельзя — они ухудшают степень прилегания к лицу;
  • контактные линзы часто раздражают глаза при одновременном использовании средств защиты;
  • без применения акустических устройств общаться в СИЗОД нельзя. Это мешает полноценной защите.

ВАЖНО!

Сотрудники промышленных предприятий должны быть обучены технике безопасности и правилам использования защитных средств.

Порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты

Работодатель гарантирует обязательность применения работниками СИЗ в соответствии с Положением о системе охраны труда (СОУТ). Работники не допускаются к выполнению работ без выданных им в установленном порядке СИЗ, а также если они неисправны, не отремонтированы и(или) грязные.

Выдаваемая спецодежда должна находиться на специальном учете и контроле работодателя. С этой целью на каждого работника заводится личная карточка по форме, указанной в Приложении к Приказу 290н. Такая учетная карточка может быть разработана организацией самостоятельно. В ней должны содержаться следующие сведения:

  • дата выдачи;
  • дата возврата;
  • процент износа;
  • подписи работника и лица, ответственного за принятие СИЗ от работника.

В некоторых случаях вид СИЗ может быть не указан в соответствующих типовых нормах (речь идет, например, о сигнальных жилетах, подшлемниках, рукавицах и проч.). В таких случаях они выдаются работникам со сроком эксплуатации «до износа» или в качестве дежурных на основании результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, а также с учетом условий и особенностей выполняемых работ. Дежурные СИЗ общего пользования выдаются работникам только на время выполнения работ, для которых они предназначены. Такие СИЗ при учете требований личной гигиены и особенностей работников закрепляются за определенными рабочими местами и передаются от одной смены другой. Они выдаются под ответственность руководителей структурных подразделений, уполномоченных работодателем на проведение таких работ.

Спецодежда, предназначенная для использования в особых температурных условиях, обусловленных периодическими сезонными изменениями температуры, выдается работникам раз в год, с наступлением соответствующего периода, а с его окончанием сдаются работодателю для организованного хранения до следующего сезона. В сроки эксплуатации включается время их организованного хранения.

Спецодежда, возвращенная работниками по истечении сроков носки, пригодная для дальнейшей эксплуатации, используется по назначению после проведения мероприятий по уходу за ней. Пригодность указанных СИЗ к дальнейшему использованию, необходимость проведения и состав мероприятий по уходу за ними, а также процент износа устанавливаются уполномоченным работодателем должностным лицом или комиссией по охране труда организации (при наличии) и фиксируются в личной карточке учета выдачи.

При выдаче спецзащиты, применение которой требует от работников практических навыков (респираторы, противогазы, самоспасатели, предохранительные пояса, накомарники, каски и др.), работодатель должен обеспечить проведение инструктажа о правилах ее применения, простейших способах проверки работоспособности и исправности, а также организует тренировки по применению.

Что относится к табельным МСИЗ

В этом разделе рассмотрим табельные медицинские средства индивидуальной защиты, то есть те, что включены в «табель» — официальный документ, регламентирующий состав и количество МСИЗ.

Табельные МСИЗ применяются при оказании любого вида медицинской помощи. К ним относятся лекарственные препараты, перевязочные материалы, дезинфицирующие средства, набор для накладывания швов, предметы, необходимые для ухода за пострадавшими, специальная техника медицинского назначения, вода.

Табельные приспособления защиты включают в себя:

  • аптечку индивидуальную АИ-1 (АИ-2);
  • универсальную аптечку бытовую;
  • индивидуальные противохимические пакеты (ИПП-8, ИПП-10);
  • пакет перевязочный медицинский (ППМ).

Рассмотрим каждое из них более подробно.

Индивидуальная аптечка АИ-1 (АИ-2)

Используется для профилактики и оказания первой помощи при радиационном, химическом и бактериальном поражениях в комбинации с травмами. Изготовлена в виде футляра ярко-оранжевого цвета весом около 100 г. Внутри аптечка разделена на семь гнезд, в каждом из которых находится лекарство. На внутреннюю сторону крышки футляра нанесен перечень с описанием каждого препарата. Все лекарства готовы к применению: одни — в виде растворов для инъекций в шприц-тюбиках, другие — в таблетках. Разноцветные колпачки тюбиков и пеналов позволяют легко отличить препараты друг от друга. А различная форма пеналов помогает находить нужное лекарство на ощупь.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

В холодное время года аптечку носят в нагрудном наружном кармане куртки, чтобы жидкие лекарства не замерзли.

Рассмотрим порядок использования медицинских средств индивидуальной защиты: их применяют в зависимости от показаний, по указанию руководителя или самостоятельно, в соответствии с инструкциями.

Самостоятельно при наличии показаний разрешается применять:

  • средство при отравлении фосфорорганическими веществами (ФОВ) — при первых признаках поражения;
  • болеутоляющее — при травмах и ожогах, сопровождающихся сильными болями;
  • антибактериальное средство №2 — при ранениях и ожогах;
  • противорвотное — при появлении тошноты, вызванной воздействием ионизирующих излучений, контузиями и другими факторами.

По указанию руководителя применяют:

  • радиозащитное средство;
  • антибактериальное средство №1 — при возможности заражения различными инфекциями;
  • профилактическое от отравления ФОВ (таблетки) — назначение индивидуальных средств медицинской защиты данной группы призвано снизить влияние химического оружия и применяется в предвидении его внезапного применения противником;
  • противорвотное — в предвидении воздействия радиации в больших дозах.

Состав аптечек меняется в зависимости от наличия противоядий и предназначения (военнослужащим при локальной или крупномасштабной войне, спасателям при авариях в мирное или военное время и т.п.).

Универсальная аптечка бытовая

Предназначена для населения, проживающего на радиационно опасных территориях: медицинский комплект индивидуальный гражданской защиты укомплектован радиозащитными средствами и общетерапевтическими препаратами: аспирин, седальгин, аммиак, бесалол, валидол, нитроглицерин, папазол, диазолин, феназепам, антисептическими и перевязочными средствами (бриллиантовый зеленый, калия перманганат, деринат, левомеколь или мафенидин ацетат, вата, лейкопластырь бактерицидный, бинт). К каждому препарату прилагается подробная инструкция по применению.

Индивидуальные противохимические пакеты (ИПП-8, ИПП-10)

Индивидуальный противохимический пакет (ИПП-8, ИПП-10) предназначен для частичной специальной обработки с целью обезвреживания фосфорорганических АОХВ и ОВ, ядов кожно-нарывного действия на открытых участках кожи, одежде и СИЗ.

Пакет перевязочный индивидуальный (ППИ)

Используется для оказания первой медпомощи при ранах и ожогах. Представляет собой небольшой конверт весом около 70 граммов. В нем находится стерильный перевязочный материал, который заключен в две оболочки: наружную из прорезиненной ткани (с напечатанным на ней описанием способа вскрытия и употребления) и бумажную внутреннюю. В складке внутренней оболочки находится безопасная булавка.

Наложенная на рану повязка позволит остановить кровотечение и предотвратить инфицирование. Такие пакеты обязательно присутствуют на вооружении в армии и МЧС, на всех медицинских постах.

Как проводятся испытания СИЗ

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

На предприятиях периодически проводятся испытания СИЗ

С СИЗ тоже проводятся испытания:

  1. Такие средства, как очки, защитные экраны, наушники и беруши испытываются на заводе-изготовителе и списываются по мере необходимости и по истечении срока носки, то есть через год.
  2. Каски строительные тоже проходят испытание непосредственно после изготовления и только после этого их можно использовать. Однако и на предприятиях, где они применяются, их тоже нужно испытывать одни раз в полгода. Стоит отметить, что срок эксплуатации каски составляет не более двух лет.
  3. Испытания монтажных поясов производятся после изготовления, а в организациях, использующих такие испытания, осуществляются раз в полгода. Для этого существуют специальные методические рекомендации.
  4. Дерматологические средства испытываются при изготовлении методом проведения тестирования.
  5. Проверка противогазов осуществляется непосредственно на заводе-изготовителе, а после — на производстве с периодичностью один раз в полгода.

Испытательный стенд можно организовать непосредственно на самом предприятии, причем необходимо обеспечить поверку этого технического устройства. Не возбраняется заключать договоры с организациями, обладающими правом заниматься этим видом деятельности.

Об испытании диэлектрических перчаток смотрите в этом видео:

Типовые нормы выдачи СИЗ

Для всех
Приказ Минтруда России от 09.12.2014 № 997н
Постановление Минтруда РФ от 31.12.1997 № 70 (ред. от 17.12.2001)
Приказ Минздравсоцразвития России от 20.04.2006 № 297 (ред. от 12.02.2014)
Авиационная промышленность
Приказ Минтруда России от 19.06.2017 № 507н
Государственный природный заповедник
Приказ Минэкологии РФ от 20.04.1992
Приказ Минобрнауки России от 10.11.2018 № 61н
Нефтегазовая промышленность
Приказ Минздравсоцразвития России от 09.12.2009 № 970н
Приказ Минтруда России от 22.12.2015 № 1110н
Постановление Минтруда РФ от 07.04.2004 № 43
Угольная и сланцевая промышленность
Приказ Минтруда России от 02.08.2013 № 341н
Добыча и переработка урановых руд
Приказ Минздравсоцразвития России от 24.12.2009 № 1028н
Калийная промышленность
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 22.12.2005 № 799
Геологические, землеустроительные работы и картографическое производство
Приказ Минтруда России от 28.12.2017 № 883н
Cтройматериалы, стекольная и фарфоро-фаянсовая промышленность
Приказ Минтруда России от 27.12.2017 № 882н
Металлургическая и сталелитейная промышленность
Приказ Минтруда России от 01.11.2013 № 652н
Приказ Минздравсоцразвития России от 06.07.2005 № 442
Машиностроительные и металлообрабатывающие производства
Приказ Минздравсоцразвития России от 14.12.2010 № 1104н
Здравоохранение
Приказ Минздрава СССР от 29.01.1988 № 65
Постановление Минтруда России от 29.12.1997 № 68 (ред. от 05.05.2012)
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 18.11.2004 № 201
Пищевая, мясная и молочная промышленность
Приказ Минздравсоцразвития России от 31.12.2010 № 1247н
Элеваторная, мукомольно-крупяная и комбикормовая промышленность
Приказ Минтруда России от 22.12.2017 № 863н
Сельское и водное хозяйство
Приказ Минздравсоцразвития России от 12.08.2008 № 416н
Связь
Приказ Минздравсоцразвития России от 18.06.2010 № 454н
Строительство
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.07.2007 № 477
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.12.2010 № 1077н
Судостроение и судоремонт
Приказ Минтруда России от 03.11.2015 № 844н
Транспорт
Приказ Минздравсоцразвития России от 22.10.2008 № 582н
Приказ Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 № 357н
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.12.2010 № 1078н
Целлюлозно-бумажное, лесохимическое и деревообрабатывающее производства
Приказ Минтруда России от 17.11.2016 № 665н
Химия
Приказ Минздравсоцразвития России от 11.08.2011 № 906н (извлечение)
Энергетика
Приказ Минздравсоцразвития России от 25.04.2011 № 340н
Легкая промышленность
Приказ Минтруда России от 10.12.2018 № 778н
Воинские части, следственные органы, МЧС и прочая безопасность
Постановление Минтруда РФ от 22.07.1999 № 25
Постановление Минтруда РФ от 12.10.2001 № 73
Приказ Минздравсоцразвития России от 13.08.2009 № 587н
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 01.09.2010 № 777н
Приказ Министра обороны РФ от 06.07.2012 № 1755
Постановление Минтруда России от 08.12.1997 № 61
Постановление Минтруда России от 16.12.1997 № 63
Постановление Минтруда России от 25.12.1997 № 66
Постановление Минтруда России от 29.12.1997 № 68

Что такое средства коллективной защиты

Средства коллективной защиты (СКЗ) – это средства, которые функционально или конструктивно связанны с оборудованием, а так же технологическим процессом производства.

К средством коллективной защиты (СКЗ) можно отнести различного рода ограждения, например:

  • экраны;
  • щиты;
  • дверцы;
  • барьеры;
  • кожухи;
  • козырьки и т.д.

К СКЗ так же относятся тормозные устройства, предохранительно-блокировочные устройства и сигнальные устройства.

Тормозные устройства бывают:

  • рабочие;
  • стояночные;
  • экстремального торможения.

Предохранительно-блокировочные устройства:

  • механические;
  • электрические;
  • электронные;
  • гидравлические;
  • пневматические.

Сигнальные устройства:

  • световые;
  • звуковые.

Виды СИЗ

СИЗ делятся на подгруппы, в зависимости от признака, который лежит в основе классификации средств защиты.

Так, по способу изготовления выделяют:

  • изготовленные для промышленности;
  • простейшие, изготовленные из подручных средств.

К первым можно отнести очки, противогазы, ко вторым – ватно-марлевую повязку, принцип изготовления которой предельно прост.

Средства индивидуальной защиты делятся на два основных вида: изолирующие и фильтрующие. Первые полностью защищают от опасных воздействий, изготавливается из герметичных и негерметичных воздухо- и водонепроницаемых материалов. Они изолируют кожу или дыхательные пути от контакта с вредными веществами. Их применяют в ситуациях, когда содержание количества вредных веществ неизвестно или в разы превышает допустимые, установлен их состав веществ.

Фильтрующие пропускают воздух, изготавливаются из воздухопроницаемых материалов, но при этом обрабатываются дополнительно. Если подразумевается защита кожи – костюмы подвергаются обработке мыльно-масляной эмульсией или используется другой защитный состав. Если речь идет о защите дыхания, в них применяется специальные фильтры. Применяются в том случае, если состав и свойства вредных веществ известен и не сильно превышает нормы.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Классификация средств индивидуальной защиты

Важно! Еще одна классификация СИЗ – в зависимости от того, какую часть тела они защищают: глаза, голову, кожу и т.п., выделяется отдельно специальная одежду и обувь

СИЗ головы

Средства индивидуальной защиты головы относятся к общим средствам и защищают голову от ударов и травм, воздействия низких температур. Для этого применяют:

  • шлем;
  • каску;
  • шапку;
  • колпак;
  • щитки.

Для защиты ушей от шумов применяют:

  • наушники, прикрывающие ушную раковину.
  • противошумовые шлемы прикрывают верхнюю часть головы и ушную раковину.
  • беруши или вкладыши в слуховой канал.

СИЗ органов дыхания

Важно! Для защиты органов дыхания используются средства, предотвращающие попадание в организм вредных веществ через нос и рот, к примеру, при работе с веществами, содержащими аммиачный пар. Для защиты органов дыхания используются:

Для защиты органов дыхания используются:

  • респиратор;
  • противогаз;
  • пневмошлем.
  • тканевые повязки и маски;
  • пневмомаски.

Классы СИЗ в данной категории делятся на фильтрующие и изолирующие. Фильтрующие используют при работе с аэрозольными взвесями с известным составом и концентрацией. Это патронные респираторы, противогазы со специальными коробками с фильтрами разного размера и плотности. Изолирующие применяются при наличии опасных и вредных примесей в воздухе в большой концентрации или если состав примесей неизвестен. Это шланговый и автономный противогаз с установкой баллона для постоянной подачи дыхательных смесей.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

СИЗ для защиты органов дыхания

Органов зрения

Для защиты органов зрения от механических повреждений, травм, вызванных попаданием посторонних предметов, брызг агрессивных веществ используются специальные очки, которые также относятся к общим средствам защиты.

Специальная одежда и обувь

Последняя категория – спецодежда и обувь. В нее входят средства для предохранения рук и ног, головы от температурных перепадов, поражения электрическим током, влияния токсичных и агрессивных веществ, пыли, радиоактивного и рентгеновского излучения, электрического тока или электромагнитного излучения.

Важно! Их можно классифицировать в зависимости от того, какую часть тела они защищают – ноги, руки, голову, тело и т.д. К наиболее используемым относят:

К наиболее используемым относят:

  • пневмо- и гидроскафандры;
  • пальто;
  • полушубок;
  • плащ;
  • халат;
  • комбинезон;
  • фартук;
  • жилет;
  • сапоги;
  • ботинки;
  • калоши;
  • перчатки;
  • наколенники;
  • наладонники;
  • варежки;
  • рукавицы.

Что такое средства индивидуальной и коллективной защиты работников

Специальная одежда и обувь

Спецодежда и обувь относятся к общим средствам защиты. Эти средства защиты комплексные – относятся к наиболее часто применяемым на производстве.